Om du är tjänstledig från ditt arbete av hälsoskäl har du rätt till arbetslöshetsersättning om du uppfyller följande fem villkor.

1. Du får ingen lön från din arbetsgivare.
2. Försäkringskassan bedömer att du inte kan återgå till något arbete hos din arbetsgivare.
3. Försäkringskassan bedömer att det på arbetsmarknaden i övrigt finns arbeten som du klarar att utföra.
4. Din arbetsgivare har vidtagit de rehabiliteringsåtgärder som varit möjliga.
5. Du uppfyller arbetslöshetsförsäkringens krav (att du är arbetslös och att du arbetat tillräckligt mycket).

Vilka intyg behöver vi?
Skicka in blanketten Tjänstledighet

Om tjänstledighet beviljats av hälsoskäl behöver vi få in ett läkarutlåtande samt en kopia på rehabiliteringsutredningen där möjligheten till omplacering har utretts.