Skulle du av hälsoskäl inte kunna gå tillbaka till ditt arbete har du rätt till stöd från Arbetsförmedlingen för att söka annat arbete. Om du uppfyller villkoren i arbetslöshetsförsäkringen kan du ha rätt till arbetslöshetsersättning fastän du har din anställning kvar.
Kontaktmöte första steget
För att du ska få hjälp att komma igång med ditt arbetssökande erbjuder Försäkringskassan ett kontaktmöte hos Arbetsförmedlingen där du får träffa din personliga handläggare från Försäkringskassan och en arbetsförmedlare. På mötet ska ni tillsammans planera hur du snabbast ska hitta ett nytt arbete.
Gå gärna i förväg in på arbetsformedlingen.se. Där hittar du information om vad Arbetsförmedlingen kan hjälpa dig med; lediga jobb, aktuella aktiviteter och mycket annat.
Sjukpenning till och med 180:e sjukdagen
Under dina första 90 sjukdagar bedömer Försäkringskassan om du kan klara av ditt vanliga arbete. Du har rätt till sjukpenning om du inte kan utföra ditt vanliga arbete på grund av sjukdom eller skada. Efter 90 dagar har du bara rätt till sjukpenning om du inte kan utföra något arbete alls hos din arbetsgivare. Om det finns risk för att du inte kommer att kunna gå tillbaka till något arbete hos din arbetsgivare före dag 181 kan Försäkringskassan erbjuda hjälp med en kontakt hos Arbetsförmedlingen (läs mer under Kontaktmöte första steget). Du har rätt att behålla din sjukpenning samtidigt som du söker arbete fram till dag 181. Under hela tiden har din arbetsgivare ansvar för din rehabilitering och måste fortsätta att försöka hitta lösningar som gör att du kan arbeta kvar på din nuvarande arbetsplats.
Försäkringskassan samordnar till och med dag 180
Försäkringskassan ansvarar till och med sjukskrivningsdag 180 för att de kontakter och insatser som behövs för din rehabilitering samordnas, det vill säga att alla planerade insatser genomförs och följs upp. Arbetsförmedlingen ska under tiden ge dig det stöd du behöver för att kunna ta tillvara din arbetsförmåga och hitta ett nytt arbete.
Efter sjukdag 180
Om Försäkringskassan har bedömt att det finns arbeten på arbetsmarknaden i övrigt som du kan utföra, det vill säga att du har arbetsförmåga, har du inte längre rätt till sjukpenning efter din 180:e sjukdag.
Försäkringskassans beslut om din arbetsförmåga kommer att ligga till grund för arbetslöshetskassans bedömning när du ansöker om arbetslöshetsersättning. Kom ihåg att skicka in en kopia av Försäkringskassans beslut till arbetslöshetskassan!
Arbetslöshetsersättning när du är tjänstledig
Om du är tjänstledig från ditt arbete av hälsoskäl har du rätt till arbetslöshetsersättning om du uppfyller följande fem villkor.
1. Du får ingen lön från din arbetsgivare.
2. Försäkringskassan bedömer att du inte kan återgå till något arbete hos din arbetsgivare.
3. Försäkringskassan bedömer att det på arbetsmarknaden i övrigt finns arbeten som du klarar att utföra.
4. Din arbetsgivare har vidtagit de rehabiliteringsåtgärder som varit möjliga.
5. Du uppfyller arbetslöshetsförsäkringens krav (att du är arbetslös och att du arbetat tillräckligt mycket).
Läs mer om arbetslöshetsförsäkringens villkor här